2025年西安交通大学管理学院管理辅助工作人员招聘公告(3人)

2025-12-19 13:31:38 

  根据工作需要,西安交通大学管理学院现公开招聘管理辅助工作人员3名,以自聘劳务派遣形式聘用。具体招聘事宜如下:

  一、招聘岗位

  岗位1:MBA/EMBA中心学位事务与培训运营辅助岗(1名)

  岗位职责:

  1.协助负责MBA/EMBA答辩工作,包括预毕业及毕业事宜、学生相关疑问解答、系统操作、材料核查,协助推进毕业及授位流程;

  2.协助负责MBA/EMBA授位后服务,包括材料归档、档案封装、制证发证、纪念品发放等相关工作;

  3.协助负责MBA/EMBA结业相关工作,涵盖5年未毕业学生结业管理、未毕业学生跟踪督进及结业转毕业衔接;

  4.协助负责中心培训项目教学统筹与班主任工作,包括日程规划、课程更新、资源调配及进度跟进,协调班级事务,优化教学环境;

  5.协助开展国际交流合作,对接海内外院校、落地国际化项目,负责前期筹备、中期保障及后期资料归档与数据统计;

  6.完成领导交办的其他工作。

  招聘条件:

  1.热爱高等教育事业、甘于奉献,具有强烈的事业心和责任感,有主动的服务意识、学习意识和团队精神;

  2.身心健康,品行端正,遵纪守法,勤奋踏实;

  3.具有较强的组织协调能力、语言文字表达能力、计算机操作能力、外语水平以及应聘岗位相关的业务知识和能力,英语专业八级通过者优先;

  4.本科及以上学历学位;

  5.年龄一般不超过30周岁,有相关工作经验者可适当放宽。

  岗位2:中外合作办学MBA/EMBA学位教育项目招生宣传岗(1名)

  岗位职责:

  1.协助负责项目招生宣传策略的制定与实施,策划并组织线上线下招生宣讲、沙龙、讲座等活动,达成年度招生目标;

  2.协助负责融媒体媒体平台(如微信公众号、视频号等)的运营与内容策划,提升品牌曝光;

  3.开展市场调研与竞品分析,撰写与优化招生宣传材料,统筹发布渠道,强化宣传效果;

  4.拓展和维护媒体、企业等外部合作资源,推动项目品牌建设与联合推广;

  5.协助负责潜在生源的全周期沟通与服务,建立长期联系,提升转化率;

  6.建设并管理招生宣传团队,提升团队专业能力与执行力;

  7.完成领导交办的其他工作。

  招聘条件:

  1.正直诚信,积极上进,具备较强的抗压能力和目标导向意识,敢于接受挑战;

  2.有三年以上市场推广、品牌宣传或招生相关经验,具备出色的文案策划、活动组织与融媒体运营能力;

  3.具备较强的数据分析与市场洞察能力,擅长资源整合与人际沟通,具备良好的跨界合作与商务拓展能力;

  4.具备良好的英语表达与沟通能力,能适应中外合作办学项目的国际化工作环境;

  5.本科及以上学历学位;

  6.一般不超过30周岁,特别优秀者可适当放宽。

  岗位3:中外合作办学MBA/EMBA学位教育项目教学服务岗(1名)

  岗位职责:

  1.协助负责项目的招生面试组织、录取管理以及项目全周期运营协调、服务保障;

  2.对接授课教师,负责日常沟通与课酬核算申报,统筹班级管理及第二课堂活动组织及相关学术交流活动;

  3.协助负责毕业、结业相关事务,负责校友库的建设、更新与维护;

  4.协助负责与境外合作单位的对接与协调,统筹项目的各类检查、评估及质量监管等工作;

  5.协助开展高端中外合作学位项目的市场拓展与推广工作;

  6.完成领导交办的其他工作。

  招聘条件:

  1.为人正直诚信,积极进取,擅长人际沟通,具有团队协作精神和较强的组织与管理能力;

  2.有高校或教育行业相关工作经验,其中有中外合作办学相关工作经历者优先;

  3.具备良好的文字撰写能力、英语表达与沟通能力,能适应中外合作办学项目的国际化工作环境;

  4.本科及以上学历学位;

  5.年龄一般不超过30周岁,特别优秀者可适当放宽。

  二、报名方式

  请点击下方链接进入报名系统填报信息,全部提交后收到提示邮件,则报名成功。

  通过资格审查者将邮件通知下一步安排,未通过者不再另行通知。

  报名链接:https://isom.xjtu.edu.cn/#/recruit/index/1

  三、联系方式

  联系人:王老师

  邮箱:hrsom@xjtu.edu.cn

  原始标题:西安交通大学管理学院管理辅助工作人员招聘公告-教师工作部人力资源部

  信息来源:https://hr.xjtu.edu.cn/info/1048/9493.htm

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