2026年度百色市应急管理局招聘百色市综合性森林消防应急救援支队队员公告(7人)

2026-01-07 15:07:22 

  因工作需要,依据《百色市人民政府办公室关于印发百色市综合性森林消防应急救援支队组建方案的通知》相关规定,现面向社会公开招聘百色市综合性森林消防应急救援支队队员,现将有关事宜公告如下:

  一、招聘计划

  本次计划招聘百色市综合性森林消防应急救援支队队员7名,属于编外临时聘用工作人员。

  二、招聘岗位条件

  (一)招聘条件

  1.拥护党的路线、方针、政策,遵守国家法律法规;

  2.政治可靠、作风正派、责任心强,具备爱岗敬业、吃苦耐劳精神,服从工作安排;

  3.具有正常履行工作职责所需的身体条件、心理素质和符合职业要求的工作能力,主要从事森林火灾扑救、抗洪抢险等应急救援工作,适宜男性。

  4.报考人员须具有国家承认学历的大学专科以上学历,非普通高等学历教育的其他国民教育形式的毕业生须在2026年1月1日前取得相应的学历,专业不限;

  5.年龄在18周岁以上、30周岁以下;

  6.退役军人、消防救援队伍退出人员年龄可放宽至35周岁以下、学历可放宽至中专(高中)及以上学历;

  7.持有B2及以上级别汽车驾驶证,并熟悉对应等级车辆驾驶技术,或具备应急救援相关技能(如潜水、山岳救援等)年龄可放宽至40周岁以下,学历可放宽至中专(高中)及以上学历;

  (二)具有下列情形之一者,不在招聘范围之内:

  1.曾因违纪违法等个人原因被其他单位解聘、辞退或开除的;

  2.有违法犯罪记录的;

  3.法院认定的失信被执行人的;

  4.有较为严重的个人不良信用记录的;

  5.其他不适合从事应急救援工作的情形。

  本次招聘所涉及资格条件的时间计算,均以2026年1月12日为截止日期,年限按足年足月累计(例如,年龄要求18周岁以上、30周岁以下,即为1995年1月13日至2008年1月12日期间出生)。

  三、招聘程序

  (一)报名

  1.报名时间:2026年1月12日—2026年1月16日(工作日:8:00—12:00,15:00—18:00)

  2.报名地点:百色市应急管理局政治部(百色市右江区大旺路1-3号A区03座315室)。

  3.报名方式:

  本次招聘只接受现场报名。报名人员需自行下载并填写《百色市综合性森林消防应急救援支队报名登记表》,报名时需提交《报名登记表》、本人有效身份证、户口簿、学历学位证书、士兵退役证(退役军人需提供)、驾驶证(有驾驶证者提供)、无犯罪证明(到当地派出所开具)、技术(职业)资格证等有效证件的原件(初审后退回)、个人信用记录及复印件,并提交近期蓝底2寸免冠证件照2张。

  (二)资格审核

  由百色市应急管理局现场审核报名资料,结果当场告知(含通过/未通过原因),审核通过者进入下一环节。报名人员需对所填报资料及提供证明材料的真实性负责,若存在信息不符或弄虚作假情况,一经查实,立即取消应聘资格;已聘用的,按解聘处理。

  (三)招聘考核

  本次公开招聘由百色市应急管理局统一组织实施,按照体能测试、心理测试、笔试、面试、体检、考察、公示等程序依次进行。

  1.体能测试

  体能测试项目共设1000米跑、俯卧撑、10米×5往返跑三个项目,体能测试实行合格(60分及以上)达标制,三个项目全部达标为合格,测试时间、地点等安排,以具体通知为准。

  2.心理测试

  体能测试合格的全部参加心理测试。心理测试主要测试应聘人员的心理健康情况,测试方式为现场测试,由系统自动评判“合格”或“不合格”。“心理测试不合格”的予以淘汰。

  3.笔试

  体能测试和心理测试合格的全部参加笔试。笔试采用闭卷形式,主要测试应聘者履行应急救援岗位职责所必备的基本知识、专业素养和综合能力。

      4.面试

  按笔试成绩1:3进入面试,笔试人数不足1:3的全部进入面试。面试采用结构化面试形式,参考事业单位公开招聘人员做法实施,实行量化评分。

  5.综合成绩评定

  考生的综合成绩=笔试成绩×50%+面试成绩,最终成绩按排名高低进入下一个环节,如有最终成绩同分数的情况下,以笔试成绩排名为主。

  (四)体检

  依据综合成绩排名按岗位招聘计划数1:1的比例划定体检人员范围,百色市应急管理局将组织拟聘人员到指定医疗机构进行体检,体检参照事业干部入职体检标准和形式进行,体检费用由考生自行承担。基于应急救援工作强度大、风险高的特殊要求,对已评定残疾等级和有严重伤病治疗记录等不适宜从事应急救援工作的人员不予聘用。

  体检不合格人员取消录用资格,空缺岗位按综合成绩高低排序依次递补符合条件人员进行体检。

  (五)考察

  体检合格的,按照岗位招聘计划1∶1的比例确定进入考察。主要考察应聘人员的政治面貌、现实表现等情况。

  考察不合格者不予聘用,缺额根据考试成绩由高到低依次递补。

  (六)公示

  经体能测试、心理测试、笔试、面试、体检和考察合格者,由用人单位研究确定拟聘用人员名单,并在市人民政府官方网站公示5个工作日。

  (七)聘用

  公示期满无异议的,办理聘用及相关手续。首次签订劳动合同的期限为3年,试用期为6个月。试用期满经考核不适合岗位工作的,解除聘用合同。

  四、待遇

  聘用人员工资福利待遇根据市人民政府关于森林消防队伍相关标准发放,并按规定享有“五险一金”等待遇。“五险一金”单位缴纳部分由单位承担,个人部分由个人承担。

  五、其他事项

  (一)报名咨询电话:百色市应急管理局政治部,0776-2822630。咨询服务时间为工作日上午8时至12时,15时至18时。

  (二)体能测试、心理测试、笔试、面试、体检、考察等各环节计划在1月中下旬进行。具体时间、地点、入围人员等有关事项将通过电话通知考生,请密切关注。

  (三)报考人员必须持本人身份证参加。考试不收取考试费。报考人员务必保持手机畅通,凡因个人原因,不在规定的时间参加体能测试、心理测试、笔试、面试或体检的,视作自动放弃报考资格,所有责任由本人承担。

  本公告如有未尽事宜,由百色市应急管理局负责解释。  

附件:2.政府专职消防人员体能测试项目及标准.doc (23.0 KB)

附件:1.百色市综合性森林消防应急救援支队报名登记表.doc (44.5 KB)

            百色市应急管理局

                       2026年1月6日

  原始标题:百色市应急管理局2026年度公开招聘百色市综合性森林消防应急救援支队队员公告

  信息来源:http://www.baise.gov.cn/zwgk/fdzdgknr/rsxx/zkzl/t27081921.shtml

特别提示:本站非人事考试官网,非人才招聘网站,发布的所有公告、公示等信息均来源于公开信息,仅供访客查询方便之用,不做任何岗位推荐或就业担保,所有内容仅供参考,请考生以权威部门发布的公告为准!