2026年景德镇乐平市公立医院招聘编外卫生专业技术人员公告(104名)

2026-04-14 16:03:33 医疗卫生

  为保障我市公立医院高质量的发展,经市政府研究同意,现面向社会公开招聘公立医院编外卫生专业技术人员。具体事项公告如下:

  一、招聘岗位及名额

  本次招聘一批卫生专业技术及其他人员(共计104人,其中市人民医院43人、市中医医院41人、市妇保院17人、高家镇中心卫生院1人、乐港镇卫生院1人、洪岩镇卫生院1人)。(详见附件2026年度公立医疗机构招聘编外卫生专业技术及其他人员岗位汇总表)。

  二、招聘条件

  (一)基本条件

  (1)具有中华人民共和国国籍,拥护中国共产党的领导,认真贯彻执行党的路线、方针、政策和上级决策部署,遵规守纪;

  (2)热爱医护工作,热心为患者服务,具有一定的管理协调能力;

  (3)具备正常履职的身体条件和心理素质;

  (4)报考年龄为38周岁以下(1988年1月1日(含)后出生);

  (5)符合法律法规规定的其他条件。

  (二)有下列情形之一的不得报考

  (1)因犯罪受过刑事处罚或曾被开除的人员;

  (2)因涉黄、涉赌、涉毒、聚众斗殴、敲诈勒索,或参与邪教组织或非法宗教组织及活动等受过行政处罚的人员;

  (3)受党纪、政务处分未满处分影响期限的人员;

  (4)参加或从事黑恶势力活动的人员;

  (5)参与非法集体上访,影响社会稳定的人员;

  (6)在各级公务员和事业单位公开招考中违规违纪在禁考期内的人员;

  (7)法律法规规定不适合从事医护工作的其他情形。

  三、招聘程序

  按照公告、报名、资格审查、笔试、面试、体检、公示、聘用等程序进行。

  (一)公告发布

  招聘公告在“乐平人社”“国控劳务”等微信公众号发布。

  (二)报名及资格审查

  1.报名方式:线上报名。报考人员应在规定报名时间内登入报名网址https://zpks.jxhr.com.cn/nindex/?ecode=lphszp或访问江西人才招聘网(www.jxrczp.com),进入“2026年乐平市公开招聘公立医院编外卫生专业技术人员的公告”栏目进行报名。

  2.报名时间:2026年4月14日上午9点至2026年4月19日下午5点止。

  3.报名需上传以下复印件材料:

  ①本人有效居民身份证;

  ②本人近期一寸免冠照片;

  ③毕业证书;

  ④岗位要求的相关职称证书;

  ⑤岗位要求的相关工作经验证明及对应社保缴纳证明材料;

  ⑥有效期内的中国高等教育学生信息网(学信网)的学历验证结果《教育部学历证书电子注册备案表》。

  报考人员如为在职人员,另需提供单位同意报考证明。

  4.报名审核流程查询:考生可进入报名系统,在相应栏报考情况处查看报名情况,如显示【报名信息已提交】请耐心等待后台人员审核;如显示【审核不通过】表示报名不成功,请仔细查看未通过原因,点击更改报考信息,重新填写并上传材料,等待审核;如显示【审核通过】表示网上报名通过。

  5.报名注意事项:

  报名所需材料通过扫描上传,报考人员登记填写及提交内容必须真实、准确。拟聘人员提供的有关材料信息经过复审不实或或弄虚作假的,一经查实,将取消考试资格或不予聘用,资格审查贯穿于招聘工作全过程。

  (三)打印《准考证》

  准考证打印时间:2026年4月22日上午10点至2026年4月23日下午6点。

  (四)笔试

  采取闭卷方式进行,满分100分,笔试最低合格分数线不低于60分,低于合格分数线为笔试不合格,不予进入后续招考环节。

  招聘计划开考比例原则上须达到1:3,达不到规定比例的,相应核减招聘计划。

  1. 笔试内容:笔试考试科目详见岗位需求表(附件一)。《护理卷》侧重考察护理专业知识,《医学卷》侧重考察医学相关专业知识,《综合卷》侧重考察公共基础知识及写作。

  2. 笔试时间地点:2026年4月26日上午9:00-11:00,笔试地点以《准考证》通知为准。

  (五)面试

  按招聘计划与参加笔试人数1:2的比例,以笔试成绩从高到低依次确定面试人员名单。若进入面试人数达不到规定比例的,按实际笔试人数核减招聘计划。笔试成绩末尾总分相同者,一同进入面试。

  进入面试人员名单、时间和地点等相关要求,将在“乐平人社”“国控劳务”微信公众号公布,请考生及时关注。

  面试采取结构化面试方式进行,面试时间10分钟,总分为100分,主要是考察考生的专业知识、综合素质、个人认知及对医疗行业的理解等多个方面,面试成绩去掉一个最高分和一个最低分后计算平均分,面试成绩保留到小数点后两位数。

  面试当天如出现考生缺考、违纪情况,其面试成绩按零分计算。

  面试最低合格分数线不低于70分,低于合格分数线为考核不合格,一律取消入闱资格。面试成绩当场公布,并由考生签字确认。

  (六)综合成绩计算

  考试综合成绩=笔试总成绩×50%+面试成绩×50%。综合成绩计算采取四舍五入方式,保留小数点后两位。综合成绩、体检人选将通过“乐平人社”“国控劳务”微信公众号公布,请考生自行查询。

  (七)体检考察

  根据考生综合成绩从高到低按招聘岗位人数等额确定体检、考察人选。综合成绩并列的,按面试成绩从高到低确定。体检在综合成绩公布后适时开展。

  体检具体事宜另行通知。体检可选择具有资质的医疗卫生机构进行。体检标准参照《公务员录用体检通用标准》(人社部[2016]140号)等规定,费用自理。除按相关规定应在当场或当天复检并确认体检结果的项目外,受检人对体检结论有异议的,可在接到体检结论通知之日起2日内书面提出复检申请,经用人单位研究同意后,到指定医院进行一次复检,体检结论以复检结论为准。复检费用由考生自行承担。

  因考生在体检中自动放弃或体检不合格而出现的缺额,按考试综合成绩从高到低依次递补;若综合成绩相同时,按前述规则确定递补人选。

  体检结束后,启动政审考察工作。主要考察拟聘人员政治思想、道德品质、工作能力等情况。

  (八)拟聘公示

  体检、考察合格的考生,按照岗位招聘计划等额确定为拟聘人员,并在“乐平人社”“国控劳务”微信公众号进行公示,公示时间为5天。公示期间受理实名举报,经调查属实不符合聘用条件的,不予聘用。

  (九)聘用管理与待遇

  经公示无异议或异议信息经核实不影响聘用的人员,根据总成绩由高到低顺序选择岗位,并由用人单位与拟聘人员签订劳动合同,试用期为2个月,试用期满考核合格后,待遇参照用人单位同类人员同等标准执行。首次签订劳动合同期限为1年,劳动合同续签按《中华人民共和国劳动合同法》有关规定执行。

  四、其他事项

  (一)本次招聘综合成绩自拟聘名单公示期满起保留6个月,6个月有效期内岗位因聘用人员辞职、放弃、试用期不合格等出现空缺时,如用人单位因工作需要,可按照“退一补一”原则,按总成绩从高到低,经体检和考察合格者,依次递补,无需重新考试。如遇综合成绩相同,则以面试成绩得分高者优先。

  (二)本次考试不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训,招聘全程不收取任何费用。

  (三)考生应确保报名时所留联系方式准确无误,确保通信畅通,因所留通讯不畅导致后果,由考生自负。

  (四)考生提供的身份证必须为二代身份证(含有效期内的临时身份证和带照片的户籍证明)。

  (五)招聘期间,应聘者如不按规定全程参加资格审查、笔试、面试、体检等,视为自动放弃。

  监督举报咨询电话:卫健委 0798-6561287 

  市国控劳务服务有限公司13879874369

  咨询时间:工作日9:00-12:00、14:00-18:00。

  本公告由乐平市卫生健康委员会负责解释。

  乐平市卫生健康委员会

  乐平市人力资源和社会保障局

  2026年4月13日

  附件:2026年度公立医疗机构招聘编外卫生专业技术及其他人员岗位汇总表

  

  原标题:2026年乐平市公开招聘公立医院编外卫生专业技术人员公告

  文章来源:https://mp.weixin.qq.com/s/zcKlYq5Q3HaRxp8lW1739Q

特别提示:本站非人事考试官网,非人才招聘网站,发布的所有公告、公示等信息均来源于公开信息,仅供访客查询方便之用,不做任何岗位推荐或就业担保,所有内容仅供参考,请考生以权威部门发布的公告为准!