2026年西燕镇人民政府招聘村级乡村振兴信息员简章

　　为加强乡村振兴信息员队伍建设，进一步加强乡村振兴信息（档案）管理工作，助推乡村振兴工作，经上级相关部门同意，现面向社会公开招聘村级乡村振兴信息员。具体招聘事项如下：

　　一、招聘原则

　　坚持公开、公平、公正的原则。

　　二、报考条件和招聘对象

　　（一）应聘人员应当具备下列基本条件：

　　1.身体健康，思想政治表现好，遵纪守法，爱岗敬业，服从管理，具有良好的职业道德；

　　2.资格及学历要求：中专/高中及以上同等学历；熟练计算机操作及应用；计算机操作及应用、信息管理、公共管理等专业的人员优先招录；同等条件下，防止返贫致贫对象和需要继续帮扶的原建档立卡脱贫人口优先录用。

　　（二）凡以下情形之一者不得应聘：

　　1.曾因违法、犯罪受过治安处罚或刑事处罚和免于刑事处罚的；

　　2.因违法违纪正在被查处的；

　　3.受党纪、政纪处分尚未解除的；

　　4.曾被开除公职或学籍的。

　　三、招聘岗位和名额

　　大龙洞村乡村振兴信息员1名；西燕镇安置点乡村振兴信息员1名。

　　四、报名时间、地点和报名方式

　　（一）报名时间：2026年6月9日-15日上班期间，具体时间为每天上午8：00-12：00，下午15：00-18：00。

　　（二）报名地点：西燕镇人民政府四楼401，联系电话：0771-5285964。

　　（三）报名方式：采取现场报名方式，应聘者报名时须提供本人身份证、学历证明、专业技术资格证书（具备的人员）等原件及复印件各一份，近期红底免冠彩色两寸照片2张，经现场审核，凡符合应聘条件的人员，如实填写《公开招聘乡村振兴信息员报名登记表》。

　　五、招聘方式及程序

　　由西燕镇人民政府负责资格审查、面试及考核。

　　（一）资格审查：根据招聘条件在报名时进行资格审查，不符合条件的不予报名。

　　（二）考录方式：村级信息员考试分为两轮，分值满分为100分。第一轮笔试和机试，分值满分100分，笔试测试内容为常用公文写作；机试测试内容为计算机办公软件的基本运用；第二轮岗位面试测试，分值满分100分，测试应聘者与聘用岗位匹配的相关能力，包括沟通能力以及协调处理问题能力等。笔试、机试占综合得分60%，岗位面试成绩占综合得分40%，笔试、机试、岗位测试、面试的时间、地点等事宜另行通知。面试结束当场或分批公布结果。

　　（三）考核及体检：根据考试综合得分从高分到低分按招聘岗位数1：1比例确定考核人选。考核合格者确定为体检人选，体检人选由招聘单位组织到县级医院进行体检，体检费用自理。

　　六、公示及聘用和待遇

　　对拟聘人员公示5天。公示无异议后，按有关规定办理聘用手续，聘用合同期为1年，聘用人员实行试用期1个月，试用期包括在聘用合同期限内。在试用期内被证明不符合聘用条件或不能胜任岗位工作的，聘用单位解除聘用合同。聘用期满后，视单位工作需要和本人工作表现情况可续聘或解聘；聘用后不服从工作安排的，取消聘用资格。聘用人员聘用期间按本县财政资金聘用同类人员管理，村级乡村振兴信息员工资为2431元/月，年度考核两年合格晋升工资一档100元，社会保险单位应缴部分由县财政负责，个人应缴部分由用人单位从工资中代扣代缴。

　　原始标题：西燕镇人民政府公开招聘村级乡村振兴信息员简章

　　信息来源：https://mp.weixin.qq.com/s/fWjHjXmAw4kRW80IzIm5Pw