按照省、吕梁市工作要求，为发展和完善我市就业服务和援助体系，帮扶就业困难人员就业，充实基层社会管理和服务力量，经市政府同意，决定面向社会招用辅助性社会管理类和基层服务类公益性岗位人员，现将有关事宜公告如下：
一、招用人员类型及数量
本次招用能胜任相关岗位的就业困难人员68人。
二、招用条件
1、具有我市户籍，在法定劳动年龄内，有就业能力和就业要求。
2、思想政治素质好，组织纪律观念强，吃苦耐劳，爱岗敬业，志愿从事基层服务工作。
3、对工作认真负责，有较强的事业心和责任感，遵纪守法，作风正派，服从用人单位分配。
4、本次招用就业困难高校毕业生68人（含高校毕业的退役军人）。高校毕业生具体指公办普通高等学校、民办普通高等学校和独立学院的全日制普通本、专科（含高职）毕业生。
5、此前我市各部门已招用过的公益性岗位人员不在此次招用范围。
三、招用岗位及要求
本次招用的公益性岗位详见《汾阳市公益性岗位招用人员及要求》（附件），主要从事辅助性社会管理和基层服务工作。
就业困难高校毕业生需满足以下条件之一：
1、毕业一年后未就业且登记失业一年以上的
2、享受城乡居民最低生活保障家庭的
3、农村脱贫家庭（含防返贫监测对象）的
4、残疾人
四、招用程序
(一)报名。
1、报名时间：2026年8月24日至25日。
2、报名地点：汾阳市政务服务中心大厅DO6窗口（汾阳高速口）。
3、报名时提交的材料：
(1)本人身份证、户口簿（首页+本人页）、日期为近一个月的《山西省电子就业创业证》复印件各1份；
(2)本人《毕业证书》和《教育部学籍在线验证报告》原件及复印件1份；
(3)享受城乡居民最低生活保障家庭的提交《低保证》原件及复印件1份;残疾人提交《残疾证》原件及复印件1份。
(二)资格审核。
资格审核时间：2026年8月26日至9月2日。
(三)面试（笔试）和公示。由市人社局和用人单位对符合条件的报名人员进行面试（笔试）,时间为9月3日至9月10日，地点另行通知。经面试（笔试）后确定拟录用人员，在汾阳市政务服务中心进行公示，公示期7天。
(四)岗前培训。时间为9月28日至30日。
(五)录用。经公示无异议的人员，签订公益性岗位劳动合同，合同期三年。
五、工资待遇
被录用人员的各项待遇按照公益性岗位相关规定执行。具体为工资每月2150元(工资随当地最低工资标准调整)，并参加基本养老、基本医疗（含生育）、失业、工伤保险(单位部分由用人单位缴纳，个人部分由被录用人员缴纳)。
六、录用人员的管理
录用人员由用人单位按照公益性岗位使用管理相关规定及本单位的规章制度进行管理，并由用人单位为其办理相关的社会保险手续，对违反相关规定的，依法依规解除劳动合同。就业困难高校毕业生在基层公益性岗位就业的工作时间计算工龄，社会保险缴费年限合并计算。
七、监督
本次招用公益性岗位人员本着公开、公平、公正的原则，现予公告，请社会各界监督。
举报电话：
汾阳市人力资源和社会保障局：0358-7333469
纪委监委第一派驻纪检监察组：0358-7333324
汾阳市人力资源和社会保障局
2026年8月17日
附件：汾阳市公益性岗位招用人员及要求(1).xlsx (11.8 KB)
原始标题：关于招用公益性岗位人员的公告
信息来源：http://www.fenyang.gov.cn/zwgk/chnl1155/tzgg/202608/t20260818_2053656.shtml
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