根据工作需要，经研究决定，公开选聘村级后备干部。现将有关事项公告如下：
一、选聘原则
坚持“公开、平等、竞争、择优”的选聘原则。
二、招聘计划
| 选聘 岗位 | 岗位 代码 | 选聘 人数 | 学历 | 政治 面貌 | 备注 |
| 水利村后备干部 | 001 | 2 | 大专及以上 | 不限 | |
| 南庙村后备干部 | 002 | 1 | 大专及以上 | 不限 |
三、招聘条件
（一）拥护党的领导，政治素质好，遵纪守法，公道正派，认真贯彻执行党的基本路线、方针、政策；
（二）身体健康，能胜任基层工作；
（三）学历：大专及以上学历；
（四）年龄：40周岁及以下（1986年8月1日及以后出生）。
(五)户籍：面向各村报考的需有报考村户籍或在报考村居住满一年以上（截至2026年9月）；或在报考村从事村务工作满一年以上（截至2026年9月）。
（六）有下列情形之一的不得报考：
1.不符合招聘岗位条件要求的人员；
2.违反政治纪律和政治规矩，对党不忠诚不老实，政治上不合格特别是当“两面人”的；
3.受过刑事处罚的，因涉黄涉毒受过行政处罚或因赌博、酒驾、打架斗殴等行为被行政拘留的；
4.受过撤销党内职务及以上党纪处分或撤职及以上政务处分的，近5年受到党纪政务处分被责令辞去或者罢免职务的，涉嫌严重违纪违法正在接受立案调查处理的；
5.存在“村霸”和涉黑涉恶及涉及宗族恶势力等问题的，组织、实施、参与非法宗教活动与邪教活动的；
6.煽动、组织、参与群众规模性聚集、越级上访影响社会稳定的；
7.有严重危害集体利益和群众合法权益行为的，存在严重违法用地、严重损害生态环境等行为尚未整改的；
8.存在拉票贿选等违反换届纪律行为，利用各种方式操纵、干扰、破坏选举工作的；
9.不担当不作为，近5年有年度考核不称职或民主评议被评为不合格党员的；
10.存在“带病入党”、弄虚作假等发展党员违规违纪问题且经认定不符合党员条件的，违反党员网络行为规定被追究责任的，因个人原因被法院纳入失信被执行人名单尚未撤销的；
11.被国家机关或事业单位辞退，退出村“两委”干部队伍未满3年的人员；
12.聘用后与现任村“两委”干部构成近亲属回避关系的；
13.因身体健康等原因，无法正常履行相应职责的；
14.法律法规规定不得报考的其他情形的。
四、选聘程序
按照发布公告、报名、资格审查、面试、体检、考察、公示和聘用等程序进行。
（一）发布公告
公告通过固镇县人民政府网（https://www.guzhen.gov.cn/）向社会统一发布。
（二）报名和资格审查
1.报名和资格审查工作由镇党委负责，报名采用现场报名的方式进行，免收报名费。
2.报名时间：2026年9月24日(上午8:30—11:30，下午2:30—5:00)。
3.报名地点：新马桥镇人民政府四楼党建办公室。
4.联系人：曹雪云 15255219910
王雅晴 18160876396
5.报名时需提供如下材料：
（1）大专及以上学历证书原件、复印件和学信网打印的“教育部学历证书电子注册备案表”；
（2）个人有效居民身份证原件及复印件；
（3）近期免冠蓝底小二寸彩照3张；
（4）户籍地等证明材料原件及复印件（户口簿首页及本人页，或结婚证及配偶户口簿首页及本人页，或因升学、参军等原因户籍迁出的原县户籍证明）。
（5）退役军人提供退役证明材料；
资格审查工作贯穿于招聘工作的全过程。报考者需填写《报名资格审查表》（详见附件），提供资料应真实、准确、完整，所填信息必须真实无误。对伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，一经查实，立即取消考试、聘用等资格。
6.报考人数与岗位招聘计划数的比例应不低于3:1，未达到开考比例的，经镇党委研究同意，可适当降低开考比例、核减或取消相应岗位招聘计划，并及时公布。若招考岗位取消，考生可于2026年9月24日8:30-11:30改报其他岗位。
(三)面试
1.面试工作由镇党委组织。
2.面试方法：采取结构化面试方式进行。
3.面试时间、地点：另行通知。
4.面试加分：属退役士官加2分。
5.最终成绩：根据面试成绩和加分合成最终成绩，从高分到低分按照招聘岗位1:1比例确定进入下一环节人员，如面试成绩相同，则采取加试的方法，加试方案另行公布。面试最终成绩在固镇县人民政府网进行公示。
（四）体检
体检由镇党委统一组织，体检时间、地点另行通知，体检费用由考生自理。未按时到达指定地点参加体检的，视为自动放弃。体检工作结束后，由医院出具“合格”或“不合格”的结论性意见。
(五)考察
由镇党委负责实施考察。全面了解考察对象的政治思想、道德品质、遵纪守法、业务能力、工作实绩等方面的情况。因考察不合格或考生由于个人原因放弃体检入职而出现的岗位缺额，按照成绩从高分到低分依次等额递补，按照成绩排序依次递补考察人员。
（六）公示
公示期间接到反映公示对象违纪违法等影响选任相关问题的，一经查实，取消资格。在公示结束后的一年内，若相应岗位空缺时，可以视情况按成绩由高到低择优补录。
五、管理使用
拟聘人员经公示无异议后，由镇党委统一安排到岗工作，试用期一般不超过3个月，试用期间内按照2000元/月发放待遇，经镇党委考核合格的，参照村“两委”副职待遇执行；不合格的不予聘用。聘期为一年，聘期内表现优秀的及时推选进村“两委”班子，聘期结束时未能进入村“两委”班子的不再续聘。聘用人员应按时到岗，否则视为自动放弃聘用资格。
六、有关事宜
1.在组织实施过程中，如遇突发情况，根据实际需要和有关规定，新马桥镇党委可以对面试、体检、考察的时间、地点、组织方式等作适当调整。
2.面试、体检、考察、聘用时间电话通知，请时刻保持通讯畅通，因考生通讯不畅或关注消息不及时造成的损失，由考生自己承担。
3.本公告由新马桥镇党建办公室负责解释。
4.咨询服务和监督电话：
报名咨询：0552-6602903
监督举报：0552-6601309
中共固镇县新马桥镇委员会
2026年9月22日
附件：固镇县新马桥镇2026年村级后备干部报名资格审查表.docx (19.2 KB)
原始标题：固镇县新马桥镇2026年关于公开选聘村级后备干部的公告
信息来源：https://www.guzhen.gov.cn/gzdt/tzgg/81383407.html
